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4.1人才結構

102-8 員工與其他工作者的資訊
202-2 雇用當地居民為高階管理階層的比例
401-1 新進員工和離職員工
405-1 治理單位與員工的多元化
 
宏佳騰以人為本，重視員工，給予員工公平且安全之工作環境，期望能招攬各種專業背景人才，並使員工感覺到公司的重視，藉此於工作時能有更大的衝勁，一起與宏佳騰共創美好未來，達成雙贏之局面。
截至2021年底，宏佳騰員工總人數為438人(男性318人、女性120人)，宏佳騰員工男性佔比為72.6%，女性占比為27.4 %，皆為正職員工，無聘僱非員工工作者。
2021年員工聘雇及性別分布如下表所示：

公司僱用當地居民擔任課級(含)以上之管理階層總比率達100%，宏佳騰管理階層男性主管占比為72.2%，女性主管占比為27.8%。
近三年員工職別分布：

新進與離職員工
宏佳騰2019年下半年推出全新智慧電車品牌A Motor，發表首款智慧電車Ai-1 Sport，進軍電動機車市場，並開創智慧電車新世代。上市三個月全台總計掛牌數突破4000台，帶動12月營收相較2018同期成長高達172.96％。
近3年員工之新進人員資料如下表所示：

相關近3年員工之離職資料如下表所示：

進用多元族群員工
宏佳騰聘用多元族群之員工，並對各族群一視同仁，亦重視其權利權益，相關規定皆比照勞基法辦理，本公司於2021年度共聘用58位國際化員工以及7位身心障礙員工。